Ecole de management Strasbourg (EM Strasbourg)

Développement personnel et professionnel I

  • Cours (CM) -
  • Cours intégrés (CI) -
  • Travaux dirigés (TD) 20h
  • Travaux pratiques (TP) -
  • Travail étudiant (TE) -

Langue de l'enseignement : Français

Enseignement proposé en : hybride

Description du contenu de l'enseignement

Ce cours comprend deux parties :
1/- 2 ateliers "Devenir acteur de mon projet professionnel et construire ma stratégie" & "Mon pack Candidature" qui visent à amener l'étudiant à élaborer son projet professionnel et à concevoir ses outils de candidature tels le CV et la lettre de motivation
2/ - Le cours "Communication interpersonnelle" :
- Le premier objectif de ce cours est de présenter les principales théories de la communication en matière de comportement organisationnel
- Le second est d'amener les étudiants à découvrir et comprendre comment ces théories peuvent éthiquement être mises en oeuvre dans la pratique (Etudes de cas, jeu de rôles, ...) : Dire "non", Annoncer une mauvaise nouvelle, S'intégrer dans un nouvel environnement, etc.

Compétences à acquérir

A l'issue du cours, l'étudiant(e) devrait être capable de / d'...

- (niv. 2) Expliquer les comportements adéquats, comme pouvoir dire non dans des situations de communication
- (niv. 1) Identifier ses talents
- (niv. 3) Mettre en pratique une méthodologie de construction de son projet professionnel et/ou personnel
- (niv. 3) Etablir des passerelles entre hier, aujourd'hui et demain pour se projeter
- (niv. 5) Concevoir des outils de communication professionnels (CV, Lettre de Motivation, hors réseaux sociaux) cohérents avec son projet

Bibliographie, lectures recommandées

Ouvrages principaux :
- Comportements organisationnels, (Robbins & Judge, 2015) Pearson, Chapitre 11 "La communication", p. 367-394

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